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  • Est irrégulière la lettre d’observations de l’URSSAF qui ne mentionne pas le mode de calcul du redressement H2
  • Quels sont les délais de prescription opposables à l’URSSAF H2
  • Comment contester l’imputabilité au travail des soins et arrêts prescrits à vos salariés ? H2
  • Une salariée ne peut pas être jugée par l’(ancien) expert-comptable de son employeur H2
  • Recours à un détective privé : bonne ou mauvaise idée pour les employeurs ? H2
  • Malaise cardiaque mortel au travail : la Cour d’appel d’Aix-en-Provence confirme la faute inexcusable de l’employeur H2
  • Comment se défendre contre la concurrence déloyale d’un ancien salarié ? H2
  • Pourquoi le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) ne doit pas être négligé par les employeurs ? H2
  • Pourquoi et comment faire requalifier votre bénévolat en salariat ? H2
  • Comment répondre à une lettre d’observations de l’URSSAF ? H2
  • Lettre d’observations : pourquoi vérifier la liste des documents consultés par l’URSSAF ? H2
  • Défense contre un redressement URSSAF : pourquoi demander la communication des procès-verbaux et pièces pénales constatant votre travail dissimulé ? H2
  • Création d’une présomption de démission pour les salariés en abandon de poste H2
  • Comment connaître le salaire de ses collègues de travail ? #BalanceTonSalaire H2
  • Pénuries de carburant : cinq questions pour vous aider à faire face à la crise H2
  • Grève dans les raffineries : trois questions sur la réquisition de personnels H2
  • Pénurie de carburant : réquisition dans les raffineries, mode d’emploi H2
  • Pénuries de carburant : en quoi consistent les réquisitions de personnels ? H2
  • Pénurie de carburants : que dit le droit pour ceux qui ne pourraient pas aller travailler ? H2
  • Grèves dans les raffineries : qu’est-ce que la réquisition des salariés ? H2
  • Pénuries de carburants : la réquisition des salariés grévistes, une solution viable ? H2
  • Pénurie de carburant : votre employeur peut-il vous sanctionner si vous ne venez pas au bureau ? H2
  • La pénurie d’essence est-elle une excuse valable pour ne pas aller au travail ? H2
  • 19°C au bureau : une température convenable pour travailler ? H2
  • L’abandon de poste sera présumé une démission H2
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description Eric ROCHEBLAVE Avocat Spécialiste en Droit du Travail et Droit de la Sécurité Sociale Avocat au Barreau de MONTPELLIER Lauréat de l'Ordre des Avocats du Barreau de Montpellier Lauréat de la Faculté de Droit de Montpellier DESS Droit et Pratiques des Relations de Travail DEA Droit Privé Fondamental DU d'Études Judiciaires DU de Sciences Criminelles DU d'Informatique

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